Software-Developer C++ und QT (d/w/m) für Vorarlberg *

Hard

Vollzeit

*Als internationales Familienunternehmen ist uns Diversität sehr wichtig. Für uns gilt: das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile, jede:r trägt zu unserem Erfolg bei, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur oder Hautfarbe. Aus diesem Grund können Bewerbungen gerne ohne Angabe dieser Informationen an uns geschickt werden.

EBCONT - Digital is now.

EBCONT ist ein führender österreichischer IT-Dienstleister mit mehr als 650 Mitarbeiter:innen. Für Kunden aus allen Branchen, einschließlich des öffentlichen Sektors, sind wir der Ansprechpartner für Digitalisierung, geschäftskritische Anwendungen und Cloud. Unser Kerngeschäft erstreckt sich von Bereichen wie Strategie & Beratung, Entwicklung von Unternehmenssoftware über UI-Design, Datenintegration, Qualitätssicherung bis hin zu DevOps & IT-Betrieb. Wir sind stolz auf die Leistungen unseres Teams und behandeln unsere Mitarbeiter:innen als unser wichtigstes Kapital.
Wir suchen für spannende Projekte motivierte Software-Entwickler C++ vorzugsweise mit QT(m/w/d) für Vorarlberg - Hard/Vollzeit.
In dieser Position arbeiten Sie in einem Team an komplexen Lösungen mit.

Was ist der Aufgabenbereich

Zu Ihren Aufgaben gehören die Erstellung von Software, Mitbestimmung der Architektur, Design und Implementierung von wiederverwendbaren Komponenten, Tests, Unterstützung im Auslieferungsprozess und kleinere Projektmanagementaufgaben.

Was wir bieten:

• Ein offenes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit sehr guten Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ihre neuen Kolleg:innen und Netzwerk sind ein innovatives Team aus erfahrenen IT-Spezialist:innen
• Sie arbeiten am Puls der Zeit und können sich in unserem breiten Projektportfolio entfalten (derzeit auch sehr stark: mobile Apps)
• Zahlreiche Benefits
• Gehalt über Kollektivvertrag: Junior ab 2.500EUR, Consultant Level ab ca. 3.500EUR, Senior Level auch deutlich darüber
• "Sehr gute Aussichten": unsere Büros befinden sich in bester Lage im Wiener Millennium Tower, sowie in Linz, Graz, Salzburg, Saarbrücken, Hamburg, Berlin, USA und Hard am Bodensee.

Benefits

Teamspirit
Vielfältige Team-Events, Competence-Circles und Meetups

Sprachkurse
Inhouse Sprachkurse, maßgeschneidert und flexibel

Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vorträge und Workshops zur Verbesserung der Gesundheit

Persönliches Coaching
EBCONT interne Coaches und Lebens-und Sozialberater:innen, EBCONT Hausbankerl

Familie
Flexible Arbeitsgestaltung, Remote und Teilzeitarbeit,
EBCONT Summer Kids Camps

Sport
MyClubs, Kajak, Wandern, Beachvolleyball, Laufwettbewerbe

Alle Benefits anzeigen ➝

Was wir uns wünschen:

• Sie verfügen über eine „einschlägige Ausbildung" (HTL Abschluss bzw. technisches Studium)
• Sie verfügen über Erfahrung in der Embedded Softwareentwicklung , Desktop, Firmware, Mobile oder im Web Bereich
• Frameworks wie C++ und QT, .Net Web API, .Net Core, WCF, oder WPF … sind ihnen vertraut
• Sie sind gewohnt oder haben Interesse, mit professionellen Tools & Methoden zu arbeiten (Continuous Integration, TFS, JIRA, Confluence, GIT, Scrum, etc.)
• Sie arbeiten gerne im Team (ggf. agil)
• Professionelles Auftreten und Soft Skills
• Vorzugsweise sehr gute Deutschkenntnisse, zumindest aber in Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift

Werden Sie Teil unseres starken Teams!
Wir suchen Menschen, die Herausforderungen lieben und sich mit uns weiterentwickeln möchten.

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Persönlicher Kontakt

Manuela Hanzmann
manuela.hanzmann@ebcont.com

Unser Standort

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Zweigstelle Hard
Landstraße 9
6971 Hard
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Mitarbeiterzufriedenheit

Kununu-Score:
4,5/5

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Karrieremöglichkeiten bei EBCONT

Be part & rise up

Ganz nach dem Motto „die Karriereleiter bergauf steigen" bieten wir jungen Talenten die Chance, bei uns im Unternehmen mit regelmäßigen Talentgesprächen und individuellen Fortbildungen z.B. vom Junior Developer:in zum/zur IT Architekt:in aufzusteigen.

Be part & learn more

Um Projekte und Bildungswege aktiv zu unterstützen, bieten wir unseren Mitarbeiter:innen auch Teilzeitverträge. Somit steht die Arbeit der Weiterbildung nicht im Weg und unsere Kolleg:innen können ihr Leben so gestalten wie sie es gerne möchten.

Be part &
develop yourself

Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen nicht nur spannende Projekte, sondern auch Umschulungen und Kurse für Interessen, die im Job integriert werden können. So können sich unsere Kolleg:innen im Job weiterentwickeln und neue Bereiche kennenlernen.

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Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Onlinebewerbung
(Lebenslauf, Motivationsschreiben sowie relevante Zeugnisse)!

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